تبلیغات شما اینجا ابزار وبلاگ
بستن تبلیغات [X]
مرکز دانلود امام زمان (عج) - صفحه 4

برای دریافت اینجا کلیک کنید

تحقيق حفاظت ژنراتور با word دارای 6 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد تحقيق حفاظت ژنراتور با word کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ريختگي احتمالي در متون زير ،دليل ان کپي کردن اين مطالب از داخل فایل ورد مي باشد و در فايل اصلي تحقيق حفاظت ژنراتور با word،به هيچ وجه بهم ريختگي وجود ندارد


بخشی از متن تحقيق حفاظت ژنراتور با word :

انتخاب طرح حفاظتی برای ژنراتور مستقیما به عوامل زیر وابسته است:
1. ظرفیت ژنراتور
2. سطح ولتاژ و نحوه اتصال ژنراتور به شبکه
3. وضعیت نقطه نوترال
موارد 1 و 2 در قسمتهای آینده و در بخش طرحهای حفاظتی آورده میشود. اما در مورد شماره 3 روشهای کلی زیر متداول است:
1. اتصال مستقیم نوترال به زمین
2. اتصال نقطه نوترال با امپدانس
3. نقطه نوترال ایزوله
روش اتصال نقطه نوترال با امپدانس برحسب میزان محدود سازی جریان عیب فاز به زمین به دو دسته اتصال نقطه نوترال با امپدانس بالا یا High impedance earthing و اتصال نقطه نوترال با امپدانس کم یا Low impedance earthing تقسیم میشوند. در روش High impedance earthing جریان عیب فاز به زمین به مقداری در حدود 5 تا 10 آمپر محدود میشود. در حالیکه در روش Low impedance earthing این جریان به مقداری در حدود 100 آمپر محدود خواهدشد.
وضعیت اتصال مستقیم نوترال به زمین در مواجهه با خطا روشن است . اما در این میان روش نقطه نوترال ایزوله نسبت به 2 روش دیگر مزایا و معایبی دارد که کاربردهای خاص خود را داراست که در صورت نیاز در جای خود به بحث پیرامون آن خواهیم پرداخت.
در طرحهای حفاظتی که ما به بحث پیرامون آن میپردازیم فرض بر آن است که نقطه نوترال با روش شماره 2 زمین شده است.
در نقشه های حفاظتی به منظور نمایش حفاظتهای مختلف از کدهای استاندارد ANSI استفاده میشود. برخی از معروفترین این کدها که ما در معرفی طرحهای حفاظتی از آنها یاد خواهیم نمود عبارتند از:

دانلود این فایل


برای دریافت اینجا کلیک کنید

ن : علی
ت : يکشنبه 18 تير 1396

برای دریافت اینجا کلیک کنید

تحقيق مديريت دانش با word دارای 1 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد تحقيق مديريت دانش با word کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ريختگي احتمالي در متون زير ،دليل ان کپي کردن اين مطالب از داخل فایل ورد مي باشد و در فايل اصلي تحقيق مديريت دانش با word،به هيچ وجه بهم ريختگي وجود ندارد


بخشی از متن تحقيق مديريت دانش با word :

مدیریت دانش، مدیریت دانایی یا مدیریت اندوخته‌های علمی (Knowledge management – KM) در دسترس قرار دادن نظام‌مند اطلاعات و اندوخته‌های علمی است، به گونه‌ای که به هنگام نیاز در اختیار افرادی که نیازمند آنها هستند، قرار گیرند تا آنها بتوانند کار روزمره خود را با بازدهی بیشتر و موثرتر انجام دهند. برنامه اجرایی مدیریت اندوخته‌های علمی بر این سه جزء اصلی بنا می‌شود:

1    افرادی که تولیدکننده و یا مصرف‌ کننده این اندوخته‌ها هستند،
2    فرآیندهایی که این اندوخته‌ها را مدیریت می‌کنند،
3    ابزار و تمهیداتی که دسترسی به این سرمایه‌های علمی را آسان می‌کنند.

در زبان فارسی تا به حال اصطلاح «مدیریت دانش» برای Knowledge Management متداول بوده‌ است. در زبان انگلیسی اما تفاوت بسیاری بین Science و Knowledge وجود دارد. Knowledge به تمامی آگاهی‌های بشر به طور کل اطلاق می‌شود در حالیکه Science به فرآیند تولید دانش اطلاق می‌شود.[نیازمند منبع] دانش نرم (هنوز) قابل بیان، ساختاردهی، نمایش و مدیریت نیست. تنها دانش سخت را یا دانسته‌های خاص و یا اندوخته‌های علمی را می‌توان مدیریت کرد.

در این متن، به جای استفاده از واژه دانش در مقابل Knowledge، گاهی از واژه دانایی استفاده شده‌است. این در حالی‌ست که واژه دانایی معانی خاص خودش را در حوزه‌های گوناگون دیگر همچون فلسفه، روانشناسی و جامعه‌شناسی نیز داراست. ازآنجا که تحقیقات کاربردی در حوزه مدیریت دانایی نسبتاً جدید است، در این خصوص تعریف خاص و دقیقی که مورد اجماع اکثریت محققین قرار گیرد، هنوز وجود ندارد. آنچه مسلّم است آن که می‌توان با آشنایی با تعاریف گوناگون، ابعاد و مصادیق این امر را بیشتر شناخت و آن را بهتر به کار گرفت.

تعاریف گوناگون
برای تعریف دانایی باید چندین واژه تعریف شود. ابتدا از داده‌ها صحبت می‌کنیم. داده‌ها منبع حیاتی به شمار می‌روند که با بهره‌برداری صحیح از آنها می‌توان داده‌ها را به اطلاعات بامعنی تبدیل نمود. بدین ترتیب اطلاعات می‌توانند به دانایی و در نتیجه حکمت تبدیل شوند. در واقع اطلاعات، دانایی و حکمت، بیش از مجموعه‌های فوق هستند و به نوعی کل‌ آنها از هم اجزایی اجزا تشکیل می‌شوند، نه جمع جبری اجزا.

داده‌ها نقاط بی معنی در فضا و زمان هستند که هیچگونه اشاره‌ای به فضا و زمان ندارند. داده‌ها شبیه رویداد حرف یا کلمه‌ای خارج از زمینه (بدون رابطه) می‌باشند. دانایی مجموعه‌ای از شناخت‌ها و مهارت‌های لازم برای حل مسئله‌است، لذا اگر اطلاعاتی که در دست است بتواند مشکلی را حل کند می‌توان گفت دانایی وجود دارد. ضمن اینکه دانایی باید امکان تبدیل به دستورالعمل اجرائی و عملی شدن را داشته باشد.

تعریف دانایی سازمانی
1    دانایی سازمانی، اجتماعی از سرمایه‌های متمرکز انسانی، سرمایه‌های استعدادهای فکری و سرمایه‌های ساختار می‌باشد. (بروکینگ)
2    دانایی سازمانی، به اطلاعات پردازش‌ شده و جاسازی شده از جریانات عادی و مراحلی که قابلیت اقدام دارند و نیز دانایی به دست آمده به وسیله سیستم‌های سازمانی، مراحل، تولیدات، قوانین و فرهنگ اطلاق می‌گردد.

تعریف مدیریت دانایی
تحقیق در ادبیات مدیریت، نشان می‌دهد که هیچ تعریف مورد توافقی از مدیریت دانایی وجود ندارد. تعاریف عمدتاً بر قابلیت‌های سازمانی در خصوص تولید ثروت از دارایی‌های دانایی‌مدار متمرکز هستند. و نقش مدیریت دانایی، اکتساب، جمع‌آوری و استفاده از دانایی فنی سازمانی و درس‌های آموخته شده‌است.کمی بیش از ده سال از عمر ابداع مفهوم کلی مدیریت دانایی می‌گذرد و در این مدت، تعاریف گوناگونی در این خصوص ارائه گردیده که هر یک ابعادی از این موضوع را نمایش می‌دهند. در ذیل به بیان مهم‌ترین این تعاریف می‌پردازیم:

1    مدیریت دانایی، کسب دانایی درست برای افراد مناسب در زمان صحیح و مکان مناسب است، به‌گونه‌ای که آنان بتوانند برای دستیابی به اهداف سازمان، بهترین استفاده را از دانایی ببرند.
2    مدیریت دانایی، بنایی سنجیده، صریح و اصولی برای تجدید و استفاده از دانایی در جهت افزایش تأثیر و بازگشت دانایی مربوط به سرمایه دانایی است.
3    تعریف مدیریت دانایی، اغلب به حوزه‌های تخصصی نویسندگان مقالات وابسته‌است. مدیریت دانایی را به صورت فرآیند مستمر اطمینان از توسعه تجربی سازمان‌ها در جهت بهبود قابلیت حل مشکلات سازمانی، و حمایت از مزیت رقابتی تعریف می‌کنند.


دانلود این فایل


برای دریافت اینجا کلیک کنید

ن : علی
ت : يکشنبه 18 تير 1396

برای دریافت اینجا کلیک کنید

مقاله دين ممتاز با word دارای 15 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد مقاله دين ممتاز با word کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ريختگي احتمالي در متون زير ،دليل ان کپي کردن اين مطالب از داخل فایل ورد مي باشد و در فايل اصلي مقاله دين ممتاز با word،به هيچ وجه بهم ريختگي وجود ندارد


بخشی از متن مقاله دين ممتاز با word :

قدرت خداوند:
«واذ اخذنا میثاقکم ورفعنا فوقکم الطور خذوا ما آتیناکم بقوه واسمعوا قالوا سمعنا وعصینا واشربوا فی قلوبهم العجل بکفرهم قل بئسما یامرکم به ایمانکم ان کنتم مومنین»1
ای بنی اسرائیل بیاد آرید زمانی را که از شما عهد گرفتیم وکوه را در بالای سر شما نگهداشتیم وگفتیم آنچه را که بشما داده ایم با قوت ومحکمی بگیرید (تورات را قبول کنید) وبشنوید(اطاعت کنید) گفتند شنیدیم ونافرمانی کردیم وبه جهت کفرشان، محبت گوساله در دلهای آنان جا گرفت ( به عبادت گوساله دل بستند) بگو چه ناپسند است آنچه که ایمانتان شما را به آن امر می کند اگر از ایمان آورندگان باشید.

تفسیر المنار می گوید منظور آیه اینست که خداوند اول از ایشان عهد گرفت وسپس برای اینکه در عهد خودشان ثابت باشند کوه را بربالای سر آنان بلند کرد.
ولی این تفسیر صحیح نیست زیرا آیه 171 از سوره اعراف که می فرماید: « واذا نتقنا الجبل فوقهم کانه ظله وظنوا انه واقع بهم خذوا ما آتیناکم بقوه » بیاد آرید زمانی را که کوه را بر بالای سر آنان نگاهداشتیم، گویا که آن سایه بانی است وگمان بردند (یقین کردند) که آن کوه برسر آنان می افتد (دراین هنگام گفتیم ) آنچه را که به شما داده ایم (تورات را ) با قوت ومحکمی اخذ کنید از این آیه معلوم می شود که خداوند در وهله اول کوه را در بالای سر ایشان نگه داشته وتهدید کرده است وچون ایشان دیده اند که کوه می افتد مجبور شده اند که ظاهرا اطاعت کنند .

دانلود این فایل


برای دریافت اینجا کلیک کنید

ن : علی
ت : يکشنبه 18 تير 1396

برای دریافت اینجا کلیک کنید

مقاله ايجاد پوشش کامپوزيتي HAدرSiدرCNTs بر روي آلياژ NiTi با استفاده از ترکيب رسوب دهي الکتروفورتيک و فرايند اتصال واکنشي براي کاربردهاي زيست پزشکي با word دارای 10 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد مقاله ايجاد پوشش کامپوزيتي HAدرSiدرCNTs بر روي آلياژ NiTi با استفاده از ترکيب رسوب دهي الکتروفورتيک و فرايند اتصال واکنشي براي کاربردهاي زيست پزشکي با word کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ريختگي احتمالي در متون زير ،دليل ان کپي کردن اين مطالب از داخل فایل ورد مي باشد و در فايل اصلي مقاله ايجاد پوشش کامپوزيتي HAدرSiدرCNTs بر روي آلياژ NiTi با استفاده از ترکيب رسوب دهي الکتروفورتيک و فرايند اتصال واکنشي براي کاربردهاي زيست پزشکي با word،به هيچ وجه بهم ريختگي وجود ندارد


بخشی از متن مقاله ايجاد پوشش کامپوزيتي HAدرSiدرCNTs بر روي آلياژ NiTi با استفاده از ترکيب رسوب دهي الکتروفورتيک و فرايند اتصال واکنشي براي کاربردهاي زيست پزشکي با word :

چکیده

آزادسازی یونهای Ni3+ از آلیاژ NiTi در محیط بدن و سطح زیست خنثای آن یکی از مسائل نگرانکننده در کاربردهای زیست پزشکی آلیاژ NiTi است. در این مطالعه، پوشش کامپوزیتی هیدروکسیآپاتیت-سیلیکون-نانولولهی کربنی با استفاده از ترکیب رسوبدهی الکتروفورتیک و فرایند اتصال واکنشی بـر روی زیرلایـهی NiTi پوششدهی شد. قبل از رسوبدهی الکتروفورتیک، هیدروکسی آپاتیت و سیلیکون با آسیابکاری به یکدیگر متصل شدند. پس از پوششدهی و تفجوشی نمونهها، XRD و SEM برای مشخصهیابی مورداستفاده قرار گرفتند. در نهایت، رفتار الکتروشیمیایی پوششها در محیط شبیه سازی بدن، توسط طیف سنجی امپدانس الکتروشیمیایی بررسی شد. نتایج نشان میدهد که آسیابکاری ذرات هیدروکسیآپاتیت و سـیلیکون (عامـل اتصال واکنشی) قبل از رسوبدهی الکتروفورتیک، باعث ایجاد رسوب یکنواختی از ذرات در حین پوششدهی میشود. تصاویر SEM پوشش کامپوزیتی، پوششی متراکم و یکنواخت را به علت حضور سیلیکون به عنوان عامل واکنشی و شکلگیری SiO2،CaSiO3 و Ca3SiO5 نشان میدهند. بررسیهای الکتروشیمیایی نشان داد که حضور نانولولهی کربنی در پوشش کامپوزیتی، مسیر نفوذ عوامل خورنده را بسـته و سـبب افـزایش مقاومـت خوردگی در محیط شبیهسازی بدن میشود.

واژههای کلیدی: آلیاژ NiTi؛ روش رسوب دهی الکتروفورتیک؛ پوشش کامپوزیتی HA-Si-CNTs؛ فرایند اتصال واکنشی.

1 Vida.khalili@gmail.com

ایجاد پوشش کامپوزیتی ; HA-Si-CNT s

مقدمه

در این میان آلیاژهای حافظهدار نیکل -تیتانیم (NiTi) به علت ویژگیهای مکانیکی عالی، مقاومت به خوردگی و شکست خوب کاربرد گستردهای در زیست مواد دارند. آلیاژهای NiTi دو ویژگی مکانیکی مشابه زیست مواد طبیعی مانند استخوان دارند. ویژگی اول؛ آلیاژ NiTi دارای کرنش بازیابی شونده به میزان 8 درصد است که بالاتر از بافت استخوانی است 2) درصد). در حالیکه کرنش بازیابی شونده در فولاد زنگ نزن فقط حدود 0/8 درصد است. ویژگی دوم؛ آلیاژ NiTi مدول الاستیسیتهی نزدیک به مدول الاستیسیتهی استخوان کورتیکال (زیر (20 GPa دارد. در حالیکه مدول الاستیسیتهی فولاد زنگ نزن 210 GPa، آلیاژهای تیتانیم 110 GPa و آلیاژ NiTi به صورت بالک 48 GPa است. این شباهتهای موجود بین استخوان و آلیاژ NiTi باعث توزیع مناسب بار در کاشتنی و بافت اطراف آن میشود که به نوبهی خود رشد استخوان و درمان کامل را تسریع میکند .[1]

به منظور کاهش آزاد سازی یونهای Ni3+ و افزایش زیست سازگاری و زیست فعالی سطح، پوششهای سرامیکی بطور گسترده بر روی کاشتنی فلزی به عنوان لایهی محافظ برای جلوگیری از آزاد سازی یونهای ناخواسته مانند Ni3+ بکار میروند. بخصوص هیدروکسی آپاتیت (HA) به علت شباهت زیاد با بافت استخوان طبیعی و زیستسازگاری بالا برای این منظور مورد استفاده قرار میگیرد HA .[2]، سرامیک زیست فعال بوده و دارای خاصیت هدایت استخوانی است. بنابراین HA قادر است یک پیوند شیمیایی محکم با بافت استخوانی ایجاد کند و رشد استخوان را بر روی سطح خود توسعه دهد .[3] اما چقرمگی شکست و مقاومت سایشی آن برای بسیاری از کاربردها خیلی پایین است. یک راهکار برای بهبود ویژگیهای پوششهای HA، استفاده از فازهای ثانویهی زیست سازگار و زیست فعال در زمینهی پوشش HA است. پوششهای کامپوزیتی HA در مقایسه با پوششهای HA خالص، خواص مناسبتری دارند .[4] نانولولهی کربنی CNTs یکی از موادی است که به عنوان تقویت کننده در پوشش HA بکار میرود و خواص مکانیکی، زیستسازگاری و پایداری عالی در SBF دارد. مورفولوژی و ابعاد CNTs مشابه نانو فیبرهای کلاژن موجود در بافت استخوان طبیعی است .[5] حضور CNTs در پوشش HA باعث تشکیل TiC در فصل مشترك شده و چسبندگی پوشش را افزایش میدهد .[6] روشهای مختلفی برای ایجاد پوشش HA و کامپوزیتهای آن بر روی سطح کاشتنیهای فلزی وجود دارد که تعدادی از آنها عبارتند از: غوطهوری [7]، عملیات شیمیایی [8]، پلاسما اسپری [9]، سنتز دما بالای خود احتراقی [10]، رسوبدهی همانند سازی شدهی زیستی [11]، رسوبدهی الکترو شیمیایی [12]، کندوپاش مگنترونی [13] و رسوبدهی الکتروفورتیک .[14] (EPD)

هر یک از روشهای ذکر شده در بالا به غیر از EPD، پرهزینه و زمانبر هستند. از جمله مزایای اصلی روش

چه اردهمین سمینار ملی مهن دسی سطح

EPD که آن را برای کاربردهای پزشکی مناسب میکند، عبارتند از: هزینهی پایین تجهیزات، سادگی فرایند، کنترل ضخامت پوشش، ایجاد پوششهای یکنواخت، امکان پوششدهی زیر لایه با اشکال پیچیده، زمان کوتاه و دمای پایین فرایند .[15] لایه سست ایجاد شده با EPD تحت تاثیر فرایند تفجوشی میتواند پیوند شیمیایی محکمی با زیرلایه ایجاد کند و به صورت متراکم درآید .[16] ذرات سرامیکی معمولا در محدودهی دمایی بالایی که زیرلایهی فلزی ذوب میشود، تفجوشی میگردند .[17] دمای بالای مورد نیاز در فرایند تفجوشی، یکی از معایب عمدهی کاربرد EPD برای ایجاد پوششهای سرامیکی بر روی کاشتنیهای فلزی است.

به منظور غلبه بر مشکل دمای بالای تفجوشی و کاهش نسبی دما، اتصال واکنشی در حین تفجوشی مورد مطالعه قرار گرفته است. استفاده از عامل اتصال واکنشی نه تنها باعث متراکم شدن پوشش در دمای پایین میشود بلکه باعث ایجاد پوششهای عاری از ترك نیز میشود.

کلاوسن و همکارانش [18] در سال 1989 توانستند بالک محکمی از Al2O3 با انقباض کمتر از 1 درصد تهیه کنند و بجای استفاده از پودر خالص Al2O3، از مخلوط پودری Al و Al2O3 استفاده کردند. که در آن، پس از فشردن و در حین تفجوشی در دمای بالا، انبساط حجمی ناشی از واکنش AlAl2O3 انقباض ناشی از تف-جوشی را جبران میکند. با استفاده از این ایده و ترکیب دو فرایند EPD و اتصال واکنشی Al، هوانگ و همکارنش [19] پوششهای گرادیانی HA متراکم و عاری از ترك را ایجاد کردند و دمای تفجوشی را تا 850C کاهش دادند. در حین فرایند تفجوشی تا حدودی اختلاف ضریب انبساط حرارتی پوشش با زیرلایه-های Ti و آلیاژهای آن کاهش مییابد و از طرف دیگر انسباط حجمی ناشی از آن در تراکم پوشش موثر است. از طرف دیگر، رسوب همزمان دو یا چند جزء از یک سوسپانسیون خیلی پیچیدهتر از رسوب تک جزیی است و باید پارامترهایی مانند بار یونی، دانسیتهی بار اطراف هر جزء و نرخ رسوب اجزاء مختلف در نظر گرفته شود. علاوه بر اینها اختلاط یکنواخت مابین اجزاء مختلف نیز در بدست آوردن پوشش یکنواخت موثر است. یک راهحل ممکن برای غلبه بر این معایب، تشکیل کمپلکسی از اجزاء با عملیات پیشمونتاژ و سپس پراکنده کردن آن در یک سوسپانسیون است .[20]


دانلود این فایل


برای دریافت اینجا کلیک کنید

ن : علی
ت : يکشنبه 18 تير 1396

برای دریافت اینجا کلیک کنید

مقاله آسيب شناسي مسير تحقق الگوي اقتصاد مقاومتي با word دارای 9 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد مقاله آسيب شناسي مسير تحقق الگوي اقتصاد مقاومتي با word کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ريختگي احتمالي در متون زير ،دليل ان کپي کردن اين مطالب از داخل فایل ورد مي باشد و در فايل اصلي مقاله آسيب شناسي مسير تحقق الگوي اقتصاد مقاومتي با word،به هيچ وجه بهم ريختگي وجود ندارد


بخشی از متن مقاله آسيب شناسي مسير تحقق الگوي اقتصاد مقاومتي با word :

سال انتشار: 1391
محل انتشار: همایش ملی فرهنگ سازی اصلاح رفتارهای اقتصادی در ایران امروز
تعداد صفحات: 9
چکیده:
الگوی اقتصاد مقاومتی به معنی روش های صحیح تصمیم گیری اقتصادی در شرایط تحریم ، فشار و کمبود منابع در جامعه است ، بگونهای که این سبک منجر به شکوفایی اقتصادی گردد. هدف از این نوشتار آسیب شناسی مسیر تحقق الگوی اقتصاد مقاومتی است. اینمقاله ، از حیث هدف یک پژوهش کاربردی و از جهت خصوصیت موضوع ، یک نوشتار توصیفی است. روش جمع آوری اطلاعات جهتمفاهیم اساسی کتابخانه ای وسایر موارد روش میدانی است که از تکنیک پرسشنامه استفاده گردیده است. پایایی پرسشنامه از طریقآزمون آلفای کرونباخ و روایی آن ها با استفاده از نظر خبرگان و کارشناسان تأیید گشته است. در ابتدا مفهوم علم اقتصاد و الگوی اقتصادمقاومتی مورد بحث قرار گرفته است. سپس آسیب های موجود با استفاده از اطلاعات بدست آمده شناسایی و در پایان عنوان شده استکه تدبیر و برنامه ریزی جهت تحقق کامل و موفق این الگو مستلزم رفع آسیب های اعتقادی ، رفتاری ، فرهنگی و روانی موجود است.


دانلود این فایل


برای دریافت اینجا کلیک کنید

ن : علی
ت : شنبه 12 فروردين 1396

برای دریافت اینجا کلیک کنید

رابطه بين مهارت خودرهبري و نفوذ مدير در مديران دانشگاه آزاد اسلامي واحد ملاير با word دارای 8 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد رابطه بين مهارت خودرهبري و نفوذ مدير در مديران دانشگاه آزاد اسلامي واحد ملاير با word کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ريختگي احتمالي در متون زير ،دليل ان کپي کردن اين مطالب از داخل فایل ورد مي باشد و در فايل اصلي رابطه بين مهارت خودرهبري و نفوذ مدير در مديران دانشگاه آزاد اسلامي واحد ملاير با word،به هيچ وجه بهم ريختگي وجود ندارد


بخشی از متن رابطه بين مهارت خودرهبري و نفوذ مدير در مديران دانشگاه آزاد اسلامي واحد ملاير با word :


سال انتشار : 1395

نام کنفرانس یا همایش : پنجمين کنفرانس بين المللي حسابداري و مديريت و دومين کنفرانس کارآفريني و نوآوري هاي باز

تعداد صفحات : 8

چکیده مقاله:

این مقاله با هدف تعیین رابطه میان دو متغیر مهارت خودرهبری و نفوذ مدیر در دانشگاه آزاد اسلامی شهر ملایر از دیدگاه مجریان آن به انجام رسید . روش تحقیق در این پژوهش توصیفی و از نوع پیمایشی بود و جامعه آماری این پژوهش شامل کلیه مدیران گروه هایآموزشی دوره های کاردانی، کارشناسی، کارشناسی ارشد، دکترا، به همراه ریاست ،مدیران و معاونت های دانشگاه آزاد ملایر بود که تعدادکل مجریان این طرح براساس آمار تهیه شده ازدانشگاه در سال تحصیلی 1394-95 تعداد 45 نفر بود. برای نمونه گیری از شیوه - نمونه گیری جامعه در دسترس به عنوان نمونه استفاده شد و بر این اساس دیدگاه کلیه مجریان توسط دو پرسشنامه استاندارد سلامتسازمانی] 4 [ و پرسشنامه خودرهبری] 2 [ مورد آزمون قرار گرفت . در پرسشنامه سلامت سازمانی بعد نفوذ مدیر و در پرسشنامه خودرهبری 9 استراتژی رفتارتمرکز یافته ، پاداش طبیعی و فکر سازنده با استفاده از مقیاس لیکرت مورد بررسی قرار گرفت .در انتها نتایج تحلیل داده ها نشان داد که بین مهارت خودرهبری با نفوذ مدیر رابطه مثبت معنی دار وجود دارد. به این معنی که با افزایش میزان خودرهبری میزاننفوذ مدیر نیز افزایش پیدا کرده است.


دانلود این فایل


برای دریافت اینجا کلیک کنید

ن : علی
ت : شنبه 12 فروردين 1396

برای دریافت اینجا کلیک کنید

مقاله طراحي و ساخت مدلي جديد از ميکروفون نوري مستقل از فنآوري ساخت ممبران با word دارای 4 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد مقاله طراحي و ساخت مدلي جديد از ميکروفون نوري مستقل از فنآوري ساخت ممبران با word کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ريختگي احتمالي در متون زير ،دليل ان کپي کردن اين مطالب از داخل فایل ورد مي باشد و در فايل اصلي مقاله طراحي و ساخت مدلي جديد از ميکروفون نوري مستقل از فنآوري ساخت ممبران با word،به هيچ وجه بهم ريختگي وجود ندارد


بخشی از متن مقاله طراحي و ساخت مدلي جديد از ميکروفون نوري مستقل از فنآوري ساخت ممبران با word :

سال انتشار: 1390

محل انتشار: دومین همایش ملی مهندسی اپتیک و لیزر ایران

تعداد صفحات: 4

چکیده:

از بین سه نوع مدولاسیون نور، مدولاسیون شدت بهترین بازدهی را در میکروفونهای نوری دارد. از سوی دیگر، نوع و اندازه ممبران همیشه عاملی محدودیتزا برای میکروفون بهشمار میرود. دراین مقاله ابتدا سامانهای برای مدل کردن یکنوع میکروفون نوری با ساختاری جدید طراحی خواهد شد. در ادامه با آزمایش دو نوع مدولاسیون شدت (اهرمی و شبکه متحرک) روی این مدل، بهترین حالت برای دریافت پاسخ فرکانسی و حساسیت مناسب، نتیجه شده است. برتری مدولاسیون اهرمی و همچنین استقلال آزمایشها از نوع ممبران از جمله نتایج مطلوبی است که در این مقاله به آن پرداخته میشود.


دانلود این فایل


برای دریافت اینجا کلیک کنید

ن : علی
ت : شنبه 12 فروردين 1396

برای دریافت اینجا کلیک کنید

معيار هاي انتخاب پيمانکار از ديدگاه دست اندر کاران صنعت ساخت ايران با word دارای 12 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد معيار هاي انتخاب پيمانکار از ديدگاه دست اندر کاران صنعت ساخت ايران با word کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ريختگي احتمالي در متون زير ،دليل ان کپي کردن اين مطالب از داخل فایل ورد مي باشد و در فايل اصلي معيار هاي انتخاب پيمانکار از ديدگاه دست اندر کاران صنعت ساخت ايران با word،به هيچ وجه بهم ريختگي وجود ندارد


بخشی از متن معيار هاي انتخاب پيمانکار از ديدگاه دست اندر کاران صنعت ساخت ايران با word :


سال انتشار : 1389

نام کنفرانس یا همایش : ششمين کنفرانس بين المللي مديريت پروژه

تعداد صفحات : 12

چکیده مقاله:

انتخاب پیمانکار مناسب تاثیر بسیاری بر موفقیت پروژه های ساخت می گذارد از این رو تعیین معیارهای شایستگی پیمانکاران جهت تعیین صلاحیت آنها حائز اهمیت زیادی است این مقاله نظرات جمعی از با تجربه ترین دست اندرکاران انتخاب پیمانکار در ایران را درباره معیارها و عواملی که می باید در انتخاب پیمانکار در نظر گرفته شوند گردآوری نموده است به علاوه ضمن مقایسه نتایج حاصله با معیارهای کنونی انتخاب پیمانکار درایران پیشنهاداتی جهت اعمال اصلاحات در برخی معیارها یا وزن اهمیت آنها ارائه نموده است همچنین مقایسه هایی تطبیقی بین نظرات گروههای مختلف پاسخ دهنده با توجه به میزان تحصیلات و تجربه آنها صورت گرفتها ست به علاوه نتایج حاصل از این پژوهش با یافته های تحقیقات پیشین نیز مقایسه گردیده است.


دانلود این فایل


برای دریافت اینجا کلیک کنید

ن : علی
ت : شنبه 12 فروردين 1396

برای دریافت اینجا کلیک کنید

مقاله بررسي رابطه هوش سازماني و رضايت شغلي با عملکرد اساتيد موسسات آموزش عالي استان آذربايجان شرقي با word دارای 5 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد مقاله بررسي رابطه هوش سازماني و رضايت شغلي با عملکرد اساتيد موسسات آموزش عالي استان آذربايجان شرقي با word کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ريختگي احتمالي در متون زير ،دليل ان کپي کردن اين مطالب از داخل فایل ورد مي باشد و در فايل اصلي مقاله بررسي رابطه هوش سازماني و رضايت شغلي با عملکرد اساتيد موسسات آموزش عالي استان آذربايجان شرقي با word،به هيچ وجه بهم ريختگي وجود ندارد


بخشی از متن مقاله بررسي رابطه هوش سازماني و رضايت شغلي با عملکرد اساتيد موسسات آموزش عالي استان آذربايجان شرقي با word :

سال انتشار: 1393
محل انتشار: اولین کنگره سراسری الکترونیکی فناوریهای نوین ایران با هدف دستیابی به توسعه پایدار
تعداد صفحات: 5
چکیده:
فلسفه وجود سازمان، متکی به حیات انسان است. انسانها در کالبد سازمان روح میدمند، آن را به حرکت در میآورند و اداره میکنند. بنابراین، منابع انسانی با ارزشترین منبع برای سازمانها هستند. آنها هستند که به تصمیمات سازمانی شکل داده وراهحل ارائه میکنند و نهایتاً مسائل و مشکلات سازمان را حل میکنند. بهرهوری را عینیت میبخشند و کارآیی و اثربخشی سازمانی را معنا میدهند.هدف از تحقیق حاضر بررسی رابطه رضایت شغلی و هوش سازمانی با عملکرد اساتید موسسات آموزش عالی استان آ.شبوده است. برای تجزیه و تحلیل دادهها از آمار توصیفی و استنباطی استفاده شد که در سطح آمار توصیفی از میانگین، فراوانی، درصد و انحراف معیار و در سطح آمار استنباطی از ضریب همبستگی پیرسون و رگرسیون چندگانه استفاده شده است. نتایج نشان داد که بین هوش سازمانی و رضایت شغلی با عملکرد رابطه معناداری وجود دارد


دانلود این فایل


برای دریافت اینجا کلیک کنید

ن : علی
ت : شنبه 12 فروردين 1396

برای دریافت اینجا کلیک کنید

مقاله تشخيص ترک در تير با روش المان کوادراتور ديفرانسيلي و الگوريتم کلوني زنبورهاي مصنوعي با word دارای 6 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد مقاله تشخيص ترک در تير با روش المان کوادراتور ديفرانسيلي و الگوريتم کلوني زنبورهاي مصنوعي با word کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ريختگي احتمالي در متون زير ،دليل ان کپي کردن اين مطالب از داخل فایل ورد مي باشد و در فايل اصلي مقاله تشخيص ترک در تير با روش المان کوادراتور ديفرانسيلي و الگوريتم کلوني زنبورهاي مصنوعي با word،به هيچ وجه بهم ريختگي وجود ندارد


بخشی از متن مقاله تشخيص ترک در تير با روش المان کوادراتور ديفرانسيلي و الگوريتم کلوني زنبورهاي مصنوعي با word :

سال انتشار: 1390

محل انتشار: اولین کنفرانس ملی شبیه سازی سیستمهای مکانیکی

تعداد صفحات: 6

چکیده:

مقاله حاضر برای شناسایی ترک درتیر یکنواخت با ترک باز براساس اندازه گیری ارتعاشات خمشی ارایه شده است دراین مقاله آنالیز ارتعاشی تیر توسط روش المان کوادراتور دیفرانسیلی انجام شده است با تجزیه سیستم به یک سری از زیردامنه یا المان ها هر ناپیوستگی دربار یا هندسه و خواص فیزیکی و حتی پایه های الاستیک قابل اعمال می باشد ترک در تیر به وسیله فنر الاستیک چرخشی بدون جرم مدل شده است فرکانسهای طبیعی تیر یکسر گیردار به عنوان ورودی به مساله داده می شوند و با بهینه کردن تابع هدف به وسیله الگوریتم بهینه سازی پارامترهای ترک مشخص میشوند اغلب روشهای تشخیص ترک به دو مرحله پردازش برای پیش بینی محل و عمق ترک نیاز دارند ولی در مقاله حاضر محل و عمق ترک به عنوان متغیرهای طراحی مساله بهینه سازی بدست می آیند. از خصوصیات این روش نتایج عددی خیلی دقیق با استفاده از تعداد گره های کم می باشد.


دانلود این فایل


برای دریافت اینجا کلیک کنید

ن : علی
ت : شنبه 12 فروردين 1396
جهت اطلاع از کد های قالب و ویــــرایش قالب اینجا را کلیک کنید.

.:: کلیک کنید ::.

نام :
وب :
پیام :
4+2=:
 
(بارگزاري مجدد)